第90章 回哈里森港的准备，以及第二道途的链接 （为盟主白苍加更！） (第3/5页)

己身上的感觉......先知不好说，躲个狙击弹和暗杀还是轻轻松松的。

    但伊恩并不打算就这么开口阻止亚德伯特的思考。对方是真正的天才，谁知道他能自己琢磨出什么来？

    先知要做的，是引导这些人去思考，而不是阻断他们的可能性。

    「这么快就要普及人造灵魂吗......」

    而斯科特也叹息一声。

    人造灵魂这种要普及的大事，自然不可能瞒着副手，斯科特早就知道这件事，他此刻不知道是向往，还是有些忧虑：「这样一来，等到灵械核心和临时牌冥府被实用化，那些守卫领地的战士和自然老死的老人，也都能留存在那里吧。」

    「虽然是好事，但遗产怎么说？死者的灵魂还能左右自己的财产吗？投票权怎么算？他们能不能干涉外界？」

    「问题还是太多了啊。」

    斯科特的想法就非常全面且实用化一一作为霞辉领的实际管理者之一，他思考的都是各种伦理规矩上的问题。

    「那就设立新法。由我们来管理，制定，一个绝对解释权完全在我手中的新法。」

    伊恩看了眼斯科特，然后示意对方看向一旁的亚德伯特：「故影会是这个新法的制定者，我是为新法赋予权力的领主，而你，斯科特，你将会是它的实际管理者——记住，你是我的副手，也是我离开之后的第一***。」

    「有些时候，你不需要，冋问题，，你得思考，你要怎么解决问题，然后把它变成规矩。」

    非要说，斯科特就是霞辉领最好的实际***人选，显然是不对的。

    但是以伊恩为核心的领导班子......亚德伯特智商过硬政治素养有恙，青潮战斗力还行脑袋比较一般，法尔资历较短人也老了，罗兰也是年轻人资历不长。

    算来算去，就斯科特一个正常人！

    至于天赋......

    伊恩一直相信一件事，那就是给任何人足够多的历练，让他积累自信和经验，那么最少也能成为一个优秀的人。

    最顶端的人才需要看天赋，而优秀的管理者更多的需要是培养。

    而斯科特有这个资质。