第411章 烦恼的宋若 (第4/5页)

大睡啊！

    只是她却是不知道此时的自己的那一位属下的烦恼来着，当然的，就算是唐豆大人知道，他也是全然不会在乎的，话说作为属下什么的，烦恼那不是理所应该的事情吗，难道属下不烦恼，反而是要让上级领导者忧愁吗，这天底下哪里有这样子的事情的，作为属下最主要的工作就是要为上级领导者分担忧愁啊，这是天经地义的！

    那么如此一来，就尽情的让属下们去烦恼好了，至于上级领导者，那则是要轻轻松松的才好，没有错，就是这样子了！

    宋若才是那是十分的烦恼啊，真的是十分的烦恼，唐豆大人走了，艾瑾大姐交代了那么一声之后，那也是走了，半点都没有要费心的样子，这事情就完全的交给了宋若，当然的，此时的宋若那也是有那么一个很好的解决方案来着，话说唐豆大人将这个事情交给了艾瑾大姐，而艾瑾大姐将这个事情交给了宋若，那么宋若也是可以有样学样的，将这个事情再一次的向下级交代！

    只是……

    这个方法虽然是不错，但是却真不是宋若可以真的去那样子做的！

    毕竟艾瑾大姐将这个事情交给宋若，那是合情合理的，就职位与职务而言，这是相称的，就好像是总经理交代了那么一个任务给部门经理，而部门经理则是将任务交代给手下的小组长，这是合情合理的！

    到底也不是什么非要部门经理去完成的任务来着，而作为部门经理，实际上也是同时承担着很多项的任务，那自然也就分配给手下的小组长，由他们进行实际的操作。

    但若是小组长就是将这任务再分配给手下的组员，那就是相当的不合适，先不说区区的一个组员是否能够一个人完成这样子的任务，即便是可以完成，那也是小组长的不称职了，那什么完全的由组员完成了这个任务，那么还要你这个小组长干什么，那个组员干脆成为小组长好了！

    这是一个原则上的问题。

    宋若也是清楚这一点，因此也是分外的小心谨慎，话说正是整个组织那是蓬勃发展，蒸蒸日上的时候，只要是好好的努力工作，未来的道路那简直就是一片光明，而看到了这一片光明的宋若自然不会轻易的葬送自己那美好的前途，因此，殚精竭虑也是理所当然的事情，那平时多做一些工作还来不及，又怎么可以推卸自己的责任呢？

    这是一个考